Cara Bijak Menanggapi: Jika Anda pernah dipecat, jelaskan dengan jujur mengapa itu terjadi dan apa yang telah Anda pelajari dari pengalaman tersebut. Fokus pada pertumbuhan dan perkembangan Anda sejak saat itu.
Baca Juga: LOKER JAKARTA 2023! Lowongan Pekerjaan PT Lion Air Group Minimal Lulusan SMA dan SMK Sederajat
7. Apakah Anda Punya Pertanyaan atau Kekhawatiran tentang Posisi Ini?
Pertanyaan ini bisa menjebak karena Anda ingin memberikan kesan positif, tetapi juga perlu menunjukkan ketertarikan dan keprihatinan yang nyata.
Cara Bijak Menanggapi: Ajukan pertanyaan yang relevan dan cerdas tentang perusahaan atau posisi tersebut. Hindari pertanyaan tentang manfaat atau gaji di awal wawancara.
8. Ceritakan Tentang Pengalaman Anda yang Paling Sulit atau Tantangan Terbesar yang Pernah Anda Hadapi.
Pewawancara ingin melihat bagaimana Anda menangani tekanan dan tantangan. Terjebak dalam menceritakan pengalaman yang terlalu pribadi atau emosional dapat merusak kesan Anda.
Cara Bijak Menanggapi: Pilih pengalaman yang relevan dengan pekerjaan, fokus pada solusi yang Anda terapkan, dan bagaimana Anda tumbuh dari pengalaman tersebut.
9. Apa Kelemahan Terbesar Anda sebagai Karyawan?
Pertanyaan ini serupa dengan pertanyaan tentang kelemahan terbesar, tetapi spesifik terkait dengan kinerja pekerjaan Anda.